HRMAPS
Intégration de logiciel HRMAPS pour la gestion RH en Guadeloupe
L’évolution du domaine informatique a permis de grandes avancées de manière générale, que ce soit en matière de production, de vente, de divertissement ou même d’accès à l’information.
Dans le domaine de l’entreprise, l’informatique permet au quotidien de mieux réaliser son métier, facilitant les tâches que vous devez réaliser au quotidien.
C’est avec cet objectif que Consulting Performer Caraïbes intervient aux côtés des entreprises en tant qu’intégrateur logiciel, vous proposant des solutions numériques de gestion d’entreprise, que vous soyez dans le domaine de la vente, de l’industrie ou des services.
Nous vous accompagnons dans l’intégration de nouveaux logiciels dans vos process métiers, notamment en ce qui concerne les Ressources Humaines, un domaine tout aussi riche que complexe.
Laissez-vous guider par nos équipes et découvrez le logiciel HRMAPS, conçu pour vous aider à gérer vos effectifs au quotidien.
HRMAPS : un logiciel de gestion RH complet et sur mesure
Concevons un logiciel RH adapté à vos besoins.
HRMAPS est un logiciel SIRH (comprendre Système d’Information Ressources Humaines) ayant pour but, comme son nom l’indique, de vous aider à gérer vos effectifs avec facilité et flexibilité.
HRMAPS est un logiciel RH modulaire, c’est à dire qu’il s’adapte très facilement à votre besoin et aux contraintes de votre entreprise (taille, nombre de personne, domaine d’activité…). Il en reste cependant très simple d’utilisation, pouvant être déployé rapidement sur toute votre entreprise et être utilisé au quotidien par tous vos collaborateurs, en fonction de leur rôle.
De même, ce logiciel est multiplateforme, vous permettant de l’utiliser sur un ordinateur, une tablette ou un smartphone sans aucune difficulté.
Nos intégrateurs se chargeront de déployer cette solution dans votre entreprise et de guider vos collaborateurs dans l’utilisation qu’ils pourront en faire.
HRMAPS est un logiciel qui vous permettra de gérer les aspects administratifs et, surtout, le côté humain de votre entreprise !
Adapter cette solution pour toute votre entreprise vous ouvre les portes :
- d’une harmonisation de vos process RH ;
- d’une automatisation des tâches administratives ;
- d’un pilotage sur mesure de vos effectifs et de leurs compétences ;
- d’une fluidifications de vos process de recrutement…
